01
KI-Pilot im Team
Vier Tage über zehn Wochen, an Ihren laufenden Fällen. Danach führt das Team die Arbeitsweise selbst weiter.
KI-Beratung · Training · Organisationsentwicklung
Künstliche Intelligenz ist ein Werkzeug. Wirksam wird sie in der Organisation.
Cataloop begleitet Teams und Führungsebenen dabei, KI in ihren Arbeitsalltag zu bringen. Wir arbeiten an Ihren laufenden Fällen, bis Ihre Organisation ohne uns weitermacht.
Für wen
Für Geschäftsführungen, Führungskräfte und Teams in Unternehmen, Verbänden und sozialen Organisationen.
Wer kommt
Natalie Kuba Luca Curella
Belege:Use Cases
Kontakt
Reden
Angebote
Wie möchten Sie starten?
Sieben Einstiege, vom Vortrag bis zum Pilotprojekt über zehn Wochen.
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AI Lab
Ein Tag für Gruppen, die über KI Bescheid wissen und noch nicht angefangen haben.
03
KI für die Führungsebene
Ein bis zwei Tage vor Rollout und Infrastrukturentscheidung: Standort, Regulatorik, Ziele.
04
Systemisches BusinessBrain
Das Wissen Ihrer Organisation als System, mit dem KI arbeitet. Als Keynote und Demo, die Werkstatt ist in Vorbereitung.
05
GEO-Werkstatt
Drei Tage Handwerk am eigenen Text, damit KI-Assistenten Ihre Inhalte zitieren.
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Kurse
Von vier Stunden bis fünf Tagen, auch als Zertifikatskurs an der Paritätischen Akademie Berlin.
07
Keynote und Impuls
30 bis 60 Minuten, gebaut für Ihr Publikum.
Werkzeuge
Wo steht Ihre Organisation?
Vier Stufen beschreiben, wie Organisationen mit KI arbeiten. Der Schritt von der ersten zur zweiten hängt an einer Entscheidung: Kontext dauerhaft abzulegen, damit niemand bei jeder Frage von vorn erklärt.
Zu den Werkzeugen-
Stufe 1
Chat
Eine Frage, eine Antwort, jedes Mal von vorn.
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Stufe 2
Skill
Einmal erklären, immer wieder nutzen. Hier beginnt das Bauen.
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Stufe 3
Agent
Eine wiederkehrende Aufgabe läuft selbstständig.
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Stufe 4
System
Das Wissen der Organisation liegt als Kontext bereit, für Menschen und für KI.
Use Cases
Aus unserer Arbeit
AEB SE
AI Lab mit 26 Personen aus dem Marketing, GEO-Werkstatt mit der Redaktion über drei Tage, KI-Pilot im Marketingteam von August bis November 2026.
Paritätische Akademie Berlin
Zertifikatskurs „Künstliche Intelligenz in sozialen Organisationen“, fünf Tage in Co-Leitung. Zwei Durchläufe 2026, der dritte folgt im März 2027.
Business and Education Association
Viertägiges Programm „KI in Organisationen“ für 28 Teilnehmende aus Ministerien und Institutionen, mehrsprachig durchgeführt.
ohne Hype, dafür mit Tiefgang und Systemblick
Natalie hat uns zusammen mit Ihrem Kollegen Luca einen Deep Dive in die Welt der KI & Automation gegeben. An konkreten Use-Cases hat sie uns individuell aufgezeigt, wie wir Probleme aus unserem Alltag mit Hilfe von KI gelöst bekommen.
Malte Eckert, Die Da GmbH
Haltung
Ob KI in einer Organisation ankommt, entscheidet sich an ihren Entscheidungswegen: an Meetings, Routinen und Verantwortlichkeiten.
- Am Ende können Sie es selbst
- Wir arbeiten darauf hin, dass es ohne uns weitergeht. Brauchbar ist, was danach in Ihrer Organisation allein funktioniert.
- Der erste Termin hat einen Plan
- Alles Weitere entsteht, wenn er gelaufen ist. Jeden folgenden Termin bauen wir auf das, was Ihr Team im vorigen gezeigt hat.
- Fach und Prozess
- Bei KI, Marketing und Vertrieb bringen wir den Inhalt mit. Bei Führung, Team und Organisation arbeiten wir am Prozess. Welche Rolle gerade gilt, sagen wir dazu.
Organisationsentwicklung
Wenn der Anlass ein anderer ist
Drei Lagen, in denen Organisationen uns ohne KI-Anlass holen:
- Eine Führungsrolle, die niemand ausfüllt.
- Eine Zusammenarbeit, die immer an derselben Stelle hängt.
- Ein Beschluss, der im Arbeitsalltag nicht ankommt.
Formate: Führungskräfteentwicklung, Teamreflexion, Konfliktklärung, Einzelcoaching für Leitende.
LBA Luftbildauswertung GmbH
So ist aus einem Tag ein Mandat geworden:
- Ein Tag mit den Führungskräften
- Drei weitere Termine im selben Jahr
- Organisationsmandat über zehn Beratertage
- Einzelcoachings und ein Mandat mit dem Geschäftsführer
Die aufeinander aufbauenden Workshops und Coachings haben unsere Führungskräfte nachhaltig gestärkt und die Entwicklung unserer wachsenden Organisation wirkungsvoll unterstützt.
Benedikt Herré, Geschäftsführender Gesellschafter, LBA Luftbildauswertung GmbH
Wer zu Ihnen kommt
Natalie Kuba
Mitgründerin · Systemtheoretische Organisationsentwicklerin · Teamcoach
Sie baut selbst, was sie unterrichtet: Use Cases, Skills, Agenten und automatisierte Abläufe. Dazu kommen zwanzig Jahre Kommunikation, Marketing und Führung.
Luca Curella
Mitgründer · KI-Beratung und Implementierung · Scrum
Er verantwortet KI-Beratung, Implementierung und die Technik, bei Cataloop und beim Kunden. Er arbeitet agil mit selbstorganisierten Teams und kennt, wie NGOs und soziale Organisationen arbeiten.
Kontakt
Reden
Ein erstes Gespräch dauert 60 Minuten und kostet nichts. Sie schildern Ihre Lage, wir sagen, welcher Einstieg passt und wer von uns kommt.